- Aumento del 1.3% en los salarios de empleadas domésticas.
- Se mantiene el bono no remunerativo para todos los niveles.
- Detalles sobre la distribución salarial según categorías.
En 2026, se implementará una nueva escala salarial destinada a las empleadas domésticas, lo que supone un aumento del 1.3% en sus ingresos. Esta medida busca mejorar las condiciones laborales en un sector fundamental para el funcionamiento diario de muchos hogares.
Aparte del aumento salarial, la nueva reglamentación también mantiene un bono no remunerativo. Este adicional es significativo, ya que proporciona un alivio financiero a las trabajadoras de este sector, que a menudo se enfrenta a desafíos económicos mayores.
La escala salarial se aplicará en diferentes categorías, lo que permite que las empleadas domésticas sean compensadas de acuerdo a su experiencia y responsabilidades. Esto es un paso importante para reconocer el valor y la diversidad del trabajo hecho por estas profesionales.
Fuente: Cronista
