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Crisis Salarial: Docentes de Jujuy Preparan Propuestas de Lucha ante Oferta Insuficiente

  • CEDEMS convocó a asamblea para evaluar acciones tras rechazarse oferta del gobierno.
  • El gobierno propone un aumento del 10% en cuatro cuotas, considerado insuficiente por los docentes.
  • Afectados por la inflación, los docentes buscan medidas que garanticen una revisión salarial más frecuente.

El Centro de Docentes de Enseñanza Media y Superior (CEDEMS) de Jujuy ha convocado una asamblea general para el próximo viernes, con el fin de analizar las acciones a seguir tras el rechazo a la propuesta salarial presentada por el gobierno. La oferta de un aumento del 10% en cuatro cuotas fue considerada por los docentes como insuficiente, especialmente en el contexto de alta inflación que afecta los ingresos.

En la primera jornada de negociaciones, el gobierno provincial propuso un incremento del 4% en febrero, seguido de un 2% en marzo, abril y junio, además de un bono por el Día del Trabajador. Sin embargo, esta propuesta no ha sido bien recibida, y el CEDEMS exige ajustes mensuales en los salarios debido a la inestabilidad económica actual y al histórico retraso salarial en Jujuy.

Paula Retambay, una docente de CEDEMS, expresó la frustración de los educadores, quienes se ven obligados a buscar trabajos adicionales para subsistir. La situación es crítica y los docentes consideran que Jujuy se ubica entre las provincias con menores salarios en la región del NOA. La asamblea del viernes se plantea como un momento crucial para definir un plan de lucha frente a esta situación.

Fuente: Jujuy Al Momento

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